新華網(wǎng)福州５月１９日電（記者來建強(qiáng)）不符“社會責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)”（ＳＡ８０００）而在國際貿(mào)易中痛失訂單的中國企業(yè)逐年增多。廈門市經(jīng)發(fā)局負(fù)責(zé)人說，截至今年４月，先后有２００多家廈門企業(yè)跌倒在這項新的貿(mào)易壁壘門前。
對于許多中國企業(yè)來說還是陌生臉孔的ＳＡ８０００，２００１年由歐美１１個國家的２０個大型商業(yè)機(jī)構(gòu)、人權(quán)及兒童組織、會計師事務(wù)所和認(rèn)證機(jī)構(gòu)等在瑞士參與制定并頒布，在童工、強(qiáng)迫勞動、健康及安全、集體談判權(quán)、歧視、工作時間、報酬、懲罰性措施、管理措施等九個方面設(shè)置了最低要求。

以全球第一個社會責(zé)任認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)自稱的ＳＡ８０００被業(yè)內(nèi)認(rèn)為是繼出口企業(yè)綠色壁壘、技術(shù)壁壘之外的第三類關(guān)卡。近年來，ＳＡ８０００越來越多地出現(xiàn)在跨國公司對發(fā)展中國家的制造業(yè)訂單附加條件中，跨國公司在選擇供應(yīng)商時，注重企業(yè)是否實行合法的勞工標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)不得不接受采購商嚴(yán)格的檢查。

廈門的這２００多家企業(yè)因不具備歐美采購商委托的第三方驗廠調(diào)查結(jié)果而將訂單拱手讓與他人。業(yè)內(nèi)人士指出，以工作時間為核心要素的ＳＡ８０００帶給珠三角與閩南等地企業(yè)尤其是民營企業(yè)的影響已凸顯。

據(jù)了解，大多數(shù)曾參與ＳＡ８０００認(rèn)證的中國企業(yè)未能獲得“通行證”的主要原因是，工人工作時間大大超過設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)。ＳＡ８０００要求企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)工作周工作時間不超過４８個小時，每周要有１天休息等等，而在目前用工普遍緊張的情況下，企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)通常無法達(dá)標(biāo)。

從該標(biāo)準(zhǔn)影響的具體行業(yè)看，電子、紡織服裝、家具、制鞋、玩具、塑料加工等企業(yè)受到?jīng)_擊較大。業(yè)內(nèi)認(rèn)為，雖然ＳＡ８０００尚未轉(zhuǎn)為ＩＳＯ國際標(biāo)準(zhǔn)，但它正被全球尤其是歐美企業(yè)熱捧，并成為國際貿(mào)易競爭中新的“撒手锏”，國內(nèi)企業(yè)有必要結(jié)合自有市場的業(yè)務(wù)拓展趨勢，擬訂應(yīng)對措施，提高綜合競爭力，有效突破國際貿(mào)易新壁壘。